品质主管

任职资格:
男女不限，大专学历以上，年龄20-35，有2年及以上工作经验;综合工资3000-7000,优秀应届生可应聘助理品质工程师。
岗位职责:
1、了解模切行业及模切材料；
2、负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善；
3、产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施；
4、制定各种与品质相关的检验标准与文件；
5、指导外协厂的品质改善，分析与改良不良材料；
6、负责处理客诉，主导品质会议检讨，8D改善报告回复客户。
薪资/福利/个人发展：
1、薪资：基础工资+福利+加班费+补贴=综合工资，加班费为平时加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍
2、福利：试用期过后购买保险、节日礼金、生日礼金、带薪年假、工龄奖、年终奖、免费工作餐，团体活动 ；
3、个人发展：一线员工-- 班长 -- 组长 -- 主管-- 经理 -- 厂长
一线员工-- 技术员 -- 工程师 -- 项目经理 -- 部门副总
4、其他：提供住宿,配有格力空调、美的热水器、独立卫生间，1--4人一间，免费工作餐。
5、以上职位试用期为3个月，表现优异者可提前转正！
面试所需材料：
二代身份证原件、毕业证书以及其它技术证书。