品质主管 高薪

1、全面负责公司的质量管理工作，制定公司整体质量控制方案，并监控方案的实施情况;制定本部门的年度品质目标和季度品质目标，并努力予以实现。
2、品质任务分解，确定本部门人员配置及具体分工，明确各岗位的职责权限及工作内容。
3、进料质量保证，供应商资质的审核认证，来料品质的持续改善，来料质量问题的解决。
4、过程质量控制，确保车间、包装组、仓储运输等各环节的质量受控。
5、最终产品实现，保证出货品质符合客户要求，并针对市场反馈的信息，修正质量控制方案。
6、提供年、季、月度质量工作统计表，建立和完善质量工作原始记录，台帐、统计表、质量成本统计核算程序。
7、客户投诉问题的处理、分析与改善，杜绝重复问题的发生;客户质量投诉案件及销货退回的分析、检查与改善措施，并做好相关记录。
8、质量管理体系维护，负责ISO质量管理体系的推行与监督指导、内外部审核及维护整改;制订、修订、审核、审批及引入各级体系文件，维护其有效性和符合性，并确保各项工作流程与标准严格依据体系文件来进行。
9、配合人力资源部做好全员质量管理的教育培训工作培训管理员T讲行玄统培训与业冬指导丁作配合人力资源部做好全员质量管理的教育