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智海峰

24年经验 大专 39岁 离职-随时到岗
求职意向：厂长 南京市 24-31K
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个人技能
对工作中的各种问题、流程和现象充满好奇，主动去探索其背后的原因和潜在的改进点。例如，对于工作中经常出现的某个业务流程卡顿环节，好奇地去分析为什么会这样，是否有更好的方式来优化。广泛涉猎不同领域的知识，包括行业动态、新技术、新趋势等。这能为创新提供丰富的素材和灵感。比如，了解人工智能在其他行业的应用，思考如何引入到自己所在的工作领域。
不满足于现状，经常问“为什么”“如果……会怎样”等问题，以挑战传统的思维方式和做法。若公司一直采用某种市场推广方式，可思考如果换一种方式会有什么不同的效果。在工作中，敢于突破常规，尝试新的工作方法、技术或工具。比如，在项目管理中尝试敏捷开发方法，看是否能提高效率和质量。
创新往往伴随着不确定性和风险，要有勇气面对未知，不害怕失败。例如，提出一个新的业务模式创意时，即使不确定是否能成功，也愿意去尝试探索。在着手解决问题之前，确保对问题有清晰、准确的理解。
工作经历

教育经历
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大专 全日制 工商管理
1998/9—2000/9
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